【無料】失敗事例に学ぶ「女性活躍推進」セミナー 開催

2023/12/25

女性役員、管理職の増加が政策として唱われている中、
どのように推進するべきか経営者・幹部の方からご相談を多く頂きます。

実際にお話していて感じる事が、下記です。
・「女性の活躍推進に取り組まないといけない」と考え方が会社視点になっている。
・女性社員の会社、仕事、将来像についての不満や悩み、不安の実態を把握しきれていない。
・管理職が少ないのは、女性社員の都合や意識のせいと考えが先にきている。
・男性上司があまりにも女性社員への接し方が分かっていない。
女性の活躍を促すには、まず、「女性社員への理解・実態把握」「会社の制度」
「活躍機会提供などの環境整備」「男性上司への教育」のちに「本人の意識・スキル醸成」が必要です。

今回は国策などで女性活躍の為の制度環境作りのコンサルタントとして
第一線で活躍しているRespect each otherの天野妙様と、
女性比率100％の企業経営を20年近く継続してきた会田幸恵が、女性活躍推進の現状をお伝えすると共に、
皆様の企業成長に向けお役立つ解決策の提供をできればと思っております。
マネジメント理論を駆使した経営メソッドを提供している識学が登壇。

◆こんな方におすすめ◆
・多様性の実現を目指す組織の従事者
・ダイバーシティ推進によって組織にもたらされるメリットを知りたい方
・個々の組織におけるダイバーシティ推進状況を知りたい方
・アンコンシャス・バイアス、インクルージョンといったトレンドを知りたい方

実施形態：オンライン（使用システム：Zoom）

セミナーの詳細
◇1/24【WEB開催】失敗事例に学ぶ「女性活躍推進」 〜障壁と乗り越え方〜
https://corp.shikigaku.jp/seminar/2023_0124_tg_ks?fbclid=IwAR39xtMq1rPuu2rZPgodM626B_NZHOTtL0jgGsc2QbchTiNYGeSC6F-6qA4

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