KEE’S講師はすべて放送局出身のアナウンサー。講師希望の中から採用するのはわずか3割ほどで、スキルだけでなく、教えることへの熱意や人格を重視しています。厳しい採用基準の中選定され、研修を積んだアナウンサー講師だけを派遣致します。過去、講師に対する不満の声は1件もないどころか、多くのお客様が担当講師をリピートされるほど、ご満足いただいております。

受講者様の感想 『KEE’Sの営業研修を選ぶ理由』

先生の話し方や、表情、立ち居振る舞いを見ているだけでも営業の勉強になった。

話す事で人を惹きつける力、プレゼンテーション力のすごさをアナウンサーから学ぶことができた。

受講者全員に親身になってくれたので、心を開いて研修を受けられた。

学びの第一歩は、まず現状を把握し、改善目標を立てることから。自分が商談している姿をあらゆるトレーニング段階で撮影し、確認しながら学ぶ点は、受講者の多くが『研修の良さ』として挙げています。

受講者様の感想 『KEE’Sの営業研修を選ぶ理由』

具体的なトレーニングを教えてもらい、改善できる。

Before⇒Afterのカメラ考査で、悪いパフォーマンス、良いパフォーマンスを明確に知ることができ、営業時のパフォーマンスの基盤を作ることができる。

KEE’Sの研修は、半分以上がロールプレイングの時間です。営業はスポーツと同じで、理論を知っていても、実践で使えなければ習得したとは言えません。どなたでも1日の研修で一定の効果、変化を感じていただけるまで、個々の受講生に合わせた指導を心がけています。

受講者様の感想 『KEE’Sの営業研修を選ぶ理由』

研修のほとんどがロープレや考える時間で、無駄がない。

テキストを読む際までも、声のトーンや表情、姿勢の指摘があり、1日の研修全体を通じて、しっかりと話し方が改善できた。

他の受講生の商談の良い点、悪い点も参考になった。

話し方のプロであるアナウンサーが、トレーニングや経験で培った技術を、一般の方が、短期間で習得できるよう開発された、独自のプログラム（VLPメソッド）です。アナウンサーの技術を企業研修に活かせるカリキュラムは69,000名以上の話し方を改善する中で研究と改良を重ねてきたKEE’S独自のメソッドです。

受講者様の感想 『KEE’Sの営業研修を選ぶ理由』

何をすれば商談スキルが改善できるのか、トレーニング方法がとても分かりやすかった。

どのトレーニングも、短い時間で出来るのにも関わらず、効果がすぐ実感できた。

プロのテクニックなのに、どれも簡単につかめるように、内容や教え方が徹底されていた。

これがアナウンサーのプロのテクニックなのかと思った。

アナウンサーはほとんどが『NO原稿』つまり、本番でもほとんどアドリブで話しています。伝えるべき情報を、要点を絞って、わかりやすい言葉で伝える。頭の中で瞬時に話の構成を組み立て、話すためのテクニック（ロジカルシンキングを用いた営業術）は、ほとんどの方が『すぐに使えるテクニック』の筆頭に挙げています。

受講者様の感想 『KEE’Sの営業研修を選ぶ理由』

文章の組み立て方や言葉の選び方など、「中身」に関する内容が充実していた。

ロジカルシンキングを用いた文章構成法は、もっとも印象に残った。

もっと早くロジカルシンキングを知っていれば・・と後悔するほど良いテクニックだ。

プレゼンのスピーチだけでなく資料作成の順番などでも使える部分が多い。

KEE’S講師はすべて放送局出身のアナウンサー。講師希望の中から採用するのはわずか3割ほどで、スキルだけでなく、教えることへの熱意や人格を重視しています。厳しい採用基準の中選定され、研修を積んだアナウンサー講師だけを派遣致します。過去、講師に対する不満の声は1件もないどころか、多くのお客様が担当講師をリピートされるほど、ご満足いただいております。

受講者様の感想 『KEE’Sの営業研修を選ぶ理由』

先生の話し方や、表情、立ち居振る舞いを見ているだけでも営業の勉強になった。

話す事で人を惹きつける力、コミュニケーション力のすごさをアナウンサーから学ぶことができた。

受講者全員に親身になってくれたので、心を開いて研修を受けられた。

アナウンサーが講師を務める研修会社としては、日本最大級のKEE’S。常時、30名を超えるアナウンサー講師が在籍しています。アナウンサーが個人で研修を請け負う会社とは違って、大手企業との取引実績が多く、ご希望のヒアリングや現状の調査、分析、フォローアップまできちんと対応させていただきます。また、講師が多いので、研修の日時もご希望通りに実施できます。

受講者様の感想 『KEE’Sの営業研修を選ぶ理由』

最初の訪問の際の印象がとてもよく、こちらの要望や悩みにぴったりのカリキュラムを提案してもらえた。

会社全体の社員の育成について悩んでいたとき、KEE’Sさんを紹介されて、すぐにお願いした。営業スキルは新人から社長まですべての階層に必要だと実感している。